26.06.2009 tarihinde Türkiye'de de kabul edilen fakat daha sonra Cumhurbaşkanı tarafından veto edilen İŞ KANUNU, İŞSİZLİK SİGORTASI KANUNU VE SOSYAL SİGORTALAR VE GENEL SAĞLIK SİGORTASI KANUNUNDA DEĞİŞİKLİK YAPILMASINA DAİR KANUN
https://www.tbmm.gov.tr/kanunlar/k5920.htmlBu Kanuna göre, bu ilişkinin Türkiye'deki tanımı geçici iş ilişkisi.
Leiharbeitnehmer ise "Kiralık İşçi"
Ülkemizde mesleki faaliyet olarak ödünç iş ilişkisi hakkında yasal düzenleme, ilk olarak 2003 yılında 4857 sayılı İş Kanununun kabulünde gündeme gelmiştir. Bilim Komisyonu tarafından hazırlanan Tasarısının 93. maddesinde bu konu düzenlenmişken8, işçi kesiminden gelen yoğun tepkiler üzerine (Dereli, 2005; Türk İş, Kiralık İşçi Raporu, 2-3) taslak madde yasalaşan metinde yer almamıştır.
http://calismatoplum.org/sayi31/kabakci.pdfHak-iş, 'Kiralık İşçi' Düzenlemesinin Veto Edilmesini İstedi
http://www.sondakika.com/haber/haber-hak-is-kiralik-isci-duz...https://www.google.com.tr/search?q="motor"&hl=tr&ie=UTF-8&oe...