würde ich so umschreiben

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Note added at 17 mins (2009-03-05 14:37:29 GMT)
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oder freier (aber dann fehlt wieder die "Distanz"): fehlendes Gemeinschafts-/Teamgefühl

menschliche Distanz zu Kollegen aufgrund räumlicher Distanz??

ich bin gegen Distanz, aber wenn es hier eben sein muss, dann höchstens etwas wie

unüberbrückbare Distanz

was auch gefährlich ist, denn die beiden Präspositionen "zu" und "von" bewerkstelligen wohl gegentielige Aussagen.

sonst wäre die menschliche Nähe schon recht, oder eben:

man fühlt sich abgeschnitten, isoliert (menschlich)

So zeichnet sich virtuelle Kommunikation u.a. durch soziale Distanz zwischen den Nutzern aus und kann im Vergleich zur Alltagskommunikation erheblich unverbindlicher, flüchtiger und hinterfragbarer sein;
http://www.mediensprache.net/de/networx/docs/networx-15.asp;

Die soziale Distanz ist dabei jene interpersonelle Distanz, die bei der Kommunikation zwischen einander bekannten Personen in etwa eingehalten wird;
http://www.psychology48.com/deu/d/soziale-distanz/soziale-di...

Abstand ist nicht so distanziert wie Distanz, kann eher auch klein sein als Distanz. Andere Möglichkeit, die zwar Distanz hält, aber nicht abwertend ist: Wesensverschiedenheit.

"Zwischenmenschliche Distanz" impliziert m.E. nicht, dass KollegInnen einander ekelhaft finden (siehe Uwes Kommentare), drückt aber auch nicht unbedingt die "Bindungsunfähigkeit" von Menschen am Arbeitsplatz aus.

Ich spreche von "Bindungsunfähigkeit", weil ich folgende Def. von "affinity distance" gefunden habe:
"[...] an inability to develop meaningful relationships with team members due to value and communication style differences, social distances, a lack of a prior work history and little in the way of being able to imagine a shared future or fate."
(http://www.ciozone.com/index.php?option=com_fireboard&func=v... )

"Affinity Distance" ist jedenfalls auch im Englischen höchst erklärungsbedürtig.




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Note added at 4 Stunden (2009-03-05 18:42:23 GMT)
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Hier wäre so eine Erklärung – vielleicht hilft sie beim Finden des passenden Begriffs:

Affinity Distance Factors
• Cultural Distance. The extent to which team members share cultural values, similarities in communication style, and attitudes toward work.
• Interdependence Distance. The extent to which team members feel interdependent on one another for their own success.
• Relationship Distance. The extent to which team members have worked together before or know some of the same people socially.
• Social Distance. The extent to which each team member’s status is derived from his or her hierarchical position in the organization and contribution to the team or the work effort.

(http://www.iii-p.org/research/The-Virtual-Workforce-Digital-... )

Da hier auch "operational d." und "physical d." erklärt werden, vermute ich mal, dass diese Definitionen auch auf den Text des Fragestellers anwendbar sind. Aber beurteilen kann das natürlich nur der Fragesteller.

ist mein Beitrag zum Wettbewerb!